大阪ガスグループでは、CSRを全うし、持続的に発展していくために、2006年、5つのCSR憲章を定めました。また2009年には「Field of Dreams 2020」を念頭に置いて、5つの憲章それぞれに対応するCSR指標を策定しました。
　これら指標は、各憲章への取り組み成果の目標であり、成果を評価するための基準です。これらの策定にあたっては、外部ステークホルダーの意見も反映させています。
　なお、大阪ガスグループでは、指標化していないCSR取り組みの拡充にも努めており、本サイトでも新規開示情報、開示拡充情報を増やしています。　

CSR指標と2010年度の主な取り組み　　

CSR憲章	目標と実績
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主な取り組み
海外事業の権益取得案件の拡大、LNG調達先の多様化   ガス警報器の普及率は51.1％に   テナントさま同士の繋がりをサポート（アーバネックス）   「らく得リース」のご利用が順調に拡大
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主な取り組み
家庭用燃料電池コージェネレーションシステム「エネファーム」販売台数が3,700台に   スマートエネルギーハウスの居住実験開始   「もっとsave」を大規模商業施設等に導入   泉北製造所第1工場LNG冷熱利用率100％達成   小学生とともに「グリーンウェイブ2011」に参加   グリーン・イノベーションをテーマに環境シンポジウムを開催
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主な取り組み
企業ボランティア“小さな灯”運動30周年記念の助成   エネルギー環境教育出張授業累計受講者11万人を突破   楽しみながら防災を学べるイベントに協力   「エネルギッシュキッズ野球教室」を開催
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主な取り組み
コンプライアンス推進担当者向け研修会を開催   組織長・管理者向け人権講演会開催
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主な取り組み
「安心運転訓練センター」で運転マナーの向上   社長職場巡回を各組織や関係会社で計13回実施